一直以来都记得“祸从口出”“言多必失”，就连孔子都说，君子要“敏于行，讷于言”，这些词语无不告诉我们，为人行事都要少说话多做事，可我认为在工作中，不光要多干活，而且还要多询问，多沟通，多交流，只有这样，才能共同搞好生产，干好工作。
就交接班来说，交接双方在交接设备及生产情况的时候，一定要问清情况，只有了解了上一班的设备运转和生产情况，才能为自己本班的工作开一个好头。没什么事当然好，有什么事时，我们就可以根据上班人的交代有准备、有经验的避免。
同事之间要多沟通，班与班之间，人与人之间，没有什么过不去的坎，有什么事，说透就好，要知道，我们主要的任务就是干好工作，保住我们共同的“饭碗”。只有人与人之间和谐了，我们才能团结一心，上下拧成一股绳，共同拉动生产。
生产经验要多交流。人人经历的“失败”不会都是一样的，遇见难题，共同探讨，总会有解决的方法，而一味的钻牛角尖，只会白白浪费生产的宝贵时间。即使不是自己遇到的难题，也不要庆幸，向“当事人”讨教处理事故的方法以备不时之需，未尝不是好的做法！
先“说”再做，会让人更明了，先“说”，却忘了去做或只“说”不做，那还不如不“说”，虽“说”的好听，但只有付出行动才能更好，所以“说”，是一件华丽的外衣，没有人穿它时,就起不到它应有的作用，一旦穿对了人，它就不仅是一件可以暖身避体的衣服了，同时它更是一件使人心情愉快、增添个人光彩的饰品。所以，一定要“说”，还得“会说”，但说过一定要更好的去做，一切都才好“说”。
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