一直以来都记得“祸从口出”“言多必失”,就连孔子都说,君子要“敏于行,讷于言”,这些词语无不告诉我们,为人行事都要少说话多做事,可我认为在工作中,不光要多干活,而且还要多询问,多沟通,多交流,只有这样,才能共同搞好生产,干好工作。
就交接班来说,交接双方在交接设备及生产情况的时候,一定要问清情况,只有了解了上一班的设备运转和生产情况,才能为自己本班的工作开一个好头。没什么事当然好,有什么事时,我们就可以根据上班人的交代有准备、有经验的避免。
同事之间要多沟通,班与班之间,人与人之间,没有什么过不去的坎,有什么事,说透就好,要知道,我们主要的任务就是干好工作,保住我们共同的“饭碗”。只有人与人之间和谐了,我们才能团结一心,上下拧成一股绳,共同拉动生产。
生产经验要多交流。人人经历的“失败”不会都是一样的,遇见难题,共同探讨,总会有解决的方法,而一味的钻牛角尖,只会白白浪费生产的宝贵时间。即使不是自己遇到的难题,也不要庆幸,向“当事人”讨教处理事故的方法以备不时之需,未尝不是好的做法!
先“说”再做,会让人更明了,先“说”,却忘了去做或只“说”不做,那还不如不“说”,虽“说”的好听,但只有付出行动才能更好,所以“说”,是一件华丽的外衣,没有人穿它时,就起不到它应有的作用,一旦穿对了人,它就不仅是一件可以暖身避体的衣服了,同时它更是一件使人心情愉快、增添个人光彩的饰品。所以,一定要“说”,还得“会说”,但说过一定要更好的去做,一切都才好“说”。
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